中宏網(wǎng)內(nèi)蒙古7月19日電 烏海市以數(shù)據(jù)賦能推進(jìn)人社公共服務(wù)向街道社區(qū)延伸、與社區(qū)基層治理互融互促,不斷提升公共服務(wù)能力、深化政務(wù)服務(wù)改革,推進(jìn)人社領(lǐng)域治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
烏海市轄海勃灣、烏達(dá)、海南3個(gè)縣級(jí)行政區(qū),20個(gè)鎮(zhèn)(街道)、83個(gè)村(社區(qū)),常住人口55.81萬(wàn),戶籍人口43.6萬(wàn),城鎮(zhèn)化率95.88%,是國(guó)內(nèi)率先實(shí)施城鄉(xiāng)一體化改革的城市之一。近年來(lái),烏海市人社局按照人社部推動(dòng)公共服務(wù)向基層延伸要求,緊緊抓住烏海市創(chuàng)建全國(guó)市域社會(huì)治理現(xiàn)代化試點(diǎn)和自治區(qū)級(jí)新型智慧城市的有利契機(jī),以街道社區(qū)為依托,以網(wǎng)格員隊(duì)伍為主體,以民生數(shù)據(jù)共享為支撐,以精準(zhǔn)服務(wù)平臺(tái)為載體,將人社工作與基層治理互融互促一體推進(jìn),讓人社服務(wù)更加精準(zhǔn)便捷,基層社會(huì)治理更加智慧高效。
推動(dòng)公共服務(wù)向基層延伸,打造群眾身邊人社服務(wù)品牌
一是建設(shè)社區(qū)人社服務(wù)工作站。在全市村(社區(qū))黨群服務(wù)中心設(shè)置人社綜合服務(wù)窗口,為社區(qū)工作人員配備辦公電腦、打印機(jī)、高拍儀、電子簽名板等標(biāo)準(zhǔn)化硬件設(shè)備,按照有窗口、有設(shè)備、有系統(tǒng)、有人辦的標(biāo)準(zhǔn)建成83個(gè)村(社區(qū))“人社服務(wù)工作站”,梳理群眾密切關(guān)注且辦理頻次較高的就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)等領(lǐng)域76項(xiàng)公共服務(wù)事項(xiàng)委托社區(qū)受理辦理,最大程度方便群眾家門(mén)口辦事。二是推動(dòng)人社服務(wù)自助辦。為社區(qū)配備人社自助服務(wù)一體機(jī)、“人才e站”服務(wù)終端等自助設(shè)備,將靈活就業(yè)參保登記、就失業(yè)登記、社保證明查詢打印、社保待遇資格認(rèn)證、求職登記、崗位推薦等40余項(xiàng)服務(wù)事項(xiàng)納入自助辦事清單,方便群眾就近自助辦理。三是推行服務(wù)事項(xiàng)“全市通辦”。將下沉至社區(qū)的服務(wù)事項(xiàng)辦理要件、辦理環(huán)節(jié)、辦結(jié)時(shí)限等要素進(jìn)一步規(guī)范,打破過(guò)去屬地經(jīng)辦限制,以“人社業(yè)務(wù)綜合受理平臺(tái)”為統(tǒng)一入口,將下沉至社區(qū)的服務(wù)事項(xiàng)納入“全市通辦”。社區(qū)收取的辦事材料形成電子檔案后,推送至相關(guān)部門(mén)審核,辦理結(jié)果以微信掃碼、短信推送等方式及時(shí)反饋,群眾可在任意社區(qū)無(wú)差別辦理相關(guān)事項(xiàng)。
打破部門(mén)信息共享壁壘,搭建數(shù)字賦能精準(zhǔn)服務(wù)平臺(tái)
一是建立精確到人的民生服務(wù)檔案。以全市近56萬(wàn)常住人口基本信息為底層數(shù)據(jù),與就業(yè)核心系統(tǒng)、社保業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)全方位比對(duì)分析,將公安、民政、市監(jiān)、教育、殘聯(lián)、退役軍人事務(wù)等部門(mén)共享信息疊加,建成了由居民就業(yè)、社保、戶籍、低保、學(xué)歷、工商登記等13類民生要素,122個(gè)信息項(xiàng)構(gòu)成的人社民生服務(wù)檔案,同時(shí)向街道社區(qū)開(kāi)放共享,為人社部門(mén)精準(zhǔn)開(kāi)展促進(jìn)就業(yè)、參保擴(kuò)面等工作和社區(qū)精細(xì)化管理服務(wù)提供有力支撐。二是搭建數(shù)字賦能精準(zhǔn)服務(wù)平臺(tái)。以人社民生服務(wù)檔案數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),開(kāi)發(fā)上線“人社數(shù)字賦能精準(zhǔn)服務(wù)平臺(tái)”,平臺(tái)包括全員人口、高校畢業(yè)生、退役軍人、社??ā①Y格認(rèn)證、勞動(dòng)監(jiān)察、參保擴(kuò)面、就業(yè)困難8個(gè)服務(wù)主題,通過(guò)各服務(wù)主題對(duì)不同群體進(jìn)行數(shù)據(jù)篩查分析,人社部門(mén)精準(zhǔn)掌握未就業(yè)人員的就業(yè)意愿、培訓(xùn)意愿,未參保人員的收入情況、參保意愿,未辦理社??ň用竦霓k卡需求等,在此基礎(chǔ)上,委托社區(qū)管理人員及網(wǎng)格員以上門(mén)幫辦、微信溝通、電話回訪等方式,精準(zhǔn)開(kāi)展促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)、適齡未參保人員參保擴(kuò)面等工作。同時(shí),還可通過(guò)民生服務(wù)檔案中疊加的教育、民政、殘聯(lián)、退役軍人等部門(mén)數(shù)據(jù)信息,精確分析出重點(diǎn)人群政策享受情況,通過(guò)免申即享、上門(mén)送達(dá)等方式,確保人社惠民政策紅利最大程度釋放。三是動(dòng)態(tài)生成民生服務(wù)畫(huà)像。通過(guò)綜合分析民生服務(wù)檔案數(shù)據(jù),將每位居民的就業(yè)、社保、戶籍、教育、低保等多維度信息動(dòng)態(tài)標(biāo)注,讓抽象的數(shù)據(jù)以圖形畫(huà)像方式生動(dòng)地展現(xiàn),讓人社部門(mén)、街道社區(qū)工作人員直觀了解社區(qū)居民基本信息、服務(wù)需求和服務(wù)軌跡,實(shí)時(shí)跟蹤、及時(shí)跟進(jìn)為居民提供的精準(zhǔn)化、個(gè)性化服務(wù)成效。
融入市域社會(huì)治理體系,形成多元化共建共享新格局
一是建立人社服務(wù)融入市域社會(huì)治理體系工作機(jī)制。依托786名專職網(wǎng)格員隊(duì)伍力量,為社區(qū)居民提供業(yè)務(wù)咨詢、信息采集、政策解讀、上門(mén)幫代辦等人社公共服務(wù),由市域社會(huì)治理監(jiān)督指揮中心對(duì)網(wǎng)格員工作開(kāi)展情況調(diào)度管理,并納入工作績(jī)效考核,有效促進(jìn)網(wǎng)格員幫辦代辦人社服務(wù)的積極性和主動(dòng)性。二是開(kāi)發(fā)上線網(wǎng)格員人社工作模塊。在網(wǎng)格員使用的“網(wǎng)格通”手機(jī)終端中嵌入?yún)⒈R庠?、求職登記、培?xùn)意愿、待遇資格認(rèn)證、上門(mén)服務(wù)和社區(qū)死亡人員上報(bào)等功能模塊,人社部門(mén)將收集整理的居民服務(wù)需求和上門(mén)采集任務(wù),精確派發(fā)至對(duì)應(yīng)網(wǎng)格員,網(wǎng)格員可快速準(zhǔn)確定位服務(wù)對(duì)象開(kāi)展個(gè)性化精細(xì)化工作。三是為有需求的居民提供“上門(mén)送政策、貼心幫代辦”的暖心服務(wù)。人社部門(mén)按照人員分類,委托網(wǎng)格員為社區(qū)80歲以上老人、行動(dòng)不便居民提供社保待遇資格認(rèn)證、養(yǎng)老待遇查詢等上門(mén)幫代辦服務(wù);為就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生、退役軍人等有就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求的群體提供崗位推薦、技能培訓(xùn)等服務(wù);為低保對(duì)象、特困人員、返貧致貧人口等困難群體提供代繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)服務(wù)。網(wǎng)格員在做好上門(mén)服務(wù)的同時(shí),通過(guò)居民掃描APP中集成的人社政策二維碼,實(shí)現(xiàn)政策精準(zhǔn)送達(dá)。此外,網(wǎng)格員將采集到的居民死亡信息第一時(shí)間上報(bào),人社部門(mén)及時(shí)中斷不符合領(lǐng)取條件的社保待遇和就業(yè)補(bǔ)貼,避免待遇多發(fā)冒領(lǐng),有效防范基金資金風(fēng)險(xiǎn)。四是推行“人社服務(wù)+社區(qū)治理”工作模式。居民通過(guò)掃描“智慧門(mén)牌”二維碼,及時(shí)獲取人社部門(mén)常辦事項(xiàng)指南和政策解讀,享受勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、勞動(dòng)維權(quán)和靈活就業(yè)等線上服務(wù),實(shí)現(xiàn)官方信息“掌上查”、政務(wù)服務(wù)“掌上辦”、全程辦事“零跑腿”。網(wǎng)格員通過(guò)移動(dòng)終端掃描智慧門(mén)牌“二維碼”,即可登記、更新、維護(hù)個(gè)人信息,實(shí)現(xiàn)居民人房信息實(shí)時(shí)更新、動(dòng)態(tài)掌握,推動(dòng)社區(qū)精細(xì)治理邁上新臺(tái)階。
利用多源數(shù)據(jù)比對(duì)分析,夯實(shí)基金資金風(fēng)險(xiǎn)防控基礎(chǔ)
一是及時(shí)獲取社區(qū)采集數(shù)據(jù)。充分發(fā)揮網(wǎng)格員深入社區(qū)貼近群眾的優(yōu)勢(shì),委托網(wǎng)格員將采集到的居民就失業(yè)、生存狀態(tài)等相關(guān)信息第一時(shí)間上報(bào),人社部門(mén)核實(shí)后及時(shí)采取相應(yīng)措施。例如網(wǎng)格員將居民死亡信息采集上報(bào)后,人社部門(mén)及時(shí)核對(duì)死亡人員待遇類別、發(fā)放狀態(tài),按規(guī)定中斷不符合領(lǐng)取條件的社保待遇和就業(yè)補(bǔ)貼,避免待遇多發(fā)冒領(lǐng),有效防范基金資金風(fēng)險(xiǎn)。二是抓好業(yè)務(wù)經(jīng)辦源頭管控。按照標(biāo)準(zhǔn)化受理經(jīng)辦流程,將就業(yè)、社保業(yè)務(wù)經(jīng)辦系統(tǒng)中的244個(gè)事項(xiàng)納入標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)辦流程,強(qiáng)制所有業(yè)務(wù)必須通過(guò)線上“網(wǎng)上辦事大廳”和線下“綜合受理窗口”兩端作為統(tǒng)一入口,實(shí)行全業(yè)務(wù)鏈條閉環(huán)管理。對(duì)“非工作時(shí)間業(yè)務(wù)受理”“未經(jīng)受理直接經(jīng)辦”“一人代多人辦理個(gè)人業(yè)務(wù)”“不兼容崗位受理審核”等疑似或違規(guī)經(jīng)辦行為數(shù)據(jù)全日志記錄,實(shí)時(shí)調(diào)度跟蹤監(jiān)管,從源頭堵塞了業(yè)務(wù)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)漏洞。三是強(qiáng)化事前事后安全監(jiān)管。暢通公安、民政、衛(wèi)健、市監(jiān)等外部數(shù)據(jù)與人社業(yè)務(wù)經(jīng)辦數(shù)據(jù)互聯(lián)渠道,依托“烏海市數(shù)據(jù)資源共享平臺(tái)”,開(kāi)發(fā)上線人社批量比對(duì)和業(yè)務(wù)經(jīng)辦在線核查功能,采取逐條核驗(yàn)和批量比對(duì)相結(jié)合的方式,強(qiáng)化事前事后規(guī)則校驗(yàn),及時(shí)開(kāi)展疑點(diǎn)數(shù)據(jù)篩查核實(shí)。
強(qiáng)化信息安全保障能力,守牢基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)安全底線
一是建立信息數(shù)據(jù)信息安全管理機(jī)制。壓實(shí)信息安全管理責(zé)任,在數(shù)據(jù)交換、對(duì)外共享等環(huán)節(jié)將涉及個(gè)人敏感信息脫敏處理,有效保護(hù)個(gè)人信息安全。二是健全數(shù)據(jù)安全運(yùn)行監(jiān)管機(jī)制。對(duì)數(shù)據(jù)的獲取、分析、研判、預(yù)警等環(huán)節(jié)實(shí)行閉環(huán)管理,完善事前管審批、事中全留痕、事后可追溯的監(jiān)管機(jī)制,筑牢數(shù)據(jù)安全防線。三是嚴(yán)格控制數(shù)據(jù)知悉使用范圍。按照最小授權(quán)原則,對(duì)基層經(jīng)辦和社區(qū)管理使用信息系統(tǒng)實(shí)行分級(jí)授權(quán),并加強(qiáng)數(shù)據(jù)保密、傳輸、存儲(chǔ)等安全管理,維護(hù)好企業(yè)及群眾權(quán)益。四是落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)。委托有資質(zhì)的第三方網(wǎng)絡(luò)安全公司,將部署至政務(wù)云中心的信息系統(tǒng)進(jìn)行安全加固,完成網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)等級(jí)保護(hù)三級(jí)備案,同時(shí)加強(qiáng)日常巡檢,確保信息系統(tǒng)安全。
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